Codigo de Conducta

Por: Artiko
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Codigo de Conducta

Por que necesitas uno

Un codigo de conducta establece expectativas de comportamiento para los participantes. Su adopcion y aplicacion crean una atmosfera social positiva.

Beneficios:

  • Previene el agotamiento del mantenedor causado por actitudes improductivas
  • Capacita a lideres para facilitar comportamiento constructivo
  • Reduce la probabilidad de fatiga comunitaria

Establecer un codigo

Cuando

Lo antes posible, idealmente cuando creas el proyecto.

Elementos esenciales

  • Alcance: donde aplica (issues, PRs, eventos, chat)
  • A quien aplica: miembros, mantenedores, patrocinadores
  • Consecuencias de violaciones
  • Procedimiento para reportar violaciones

Plantillas recomendadas

  • Contributor Covenant: usado por +40,000 proyectos (Kubernetes, Rails, Swift)
  • Django Code of Conduct
  • Citizen Code of Conduct

Ubicacion

Coloca un archivo CODE_OF_CONDUCT.md en la raiz del proyecto y enlazalo desde CONTRIBUTING o README.

Decidir como aplicarlo

Explica tus mecanismos de aplicacion antes de que ocurra una violacion:

  • Demuestra seriedad
  • Tranquiliza a la comunidad
  • Garantiza confianza en procesos justos

Proceso de reportes

  • Proporciona una via privada (direccion de correo dedicada)
  • Identifica quien recibe reportes
  • Ofrece alternativa para reportar violaciones sobre quien recibe los reportes

Aplicar el codigo

Recopila informacion

Trata cada reporte seriamente. Investiga incluso si contradice tu experiencia personal. Analiza comentarios previos del acusado y recopila perspectivas multiples.

Respuestas escaladas

NivelAccion
1Advertencia publica: explica el impacto en el canal donde ocurrio
2Contacto privado: explica el impacto directamente
3Suspension temporal: ban temporal de participacion
4Ban permanente: para situaciones irreconciliables

Es tu responsabilidad comunicarse con el acusado, no la del reportante.

Responsabilidades del mantenedor

El codigo de conducta no es arbitrario — tu eres el ejecutor:

  • Toma reportes seriamente
  • Realiza revisiones justas y exhaustivas
  • Comunica decisiones claramente
  • Investiga comportamientos que violen el espiritu (aunque no la letra) del codigo
  • Modela los valores que esperas

Resumen

  • Establece un codigo de conducta desde el inicio del proyecto
  • Usa plantillas probadas como Contributor Covenant
  • Define mecanismos de aplicacion antes de necesitarlos
  • Escala respuestas: advertencia → contacto privado → suspension → ban
  • Tu eres el ejecutor — modela los valores que esperas

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